Lean managementhttps://effect.edu.pl/wp-content/uploads/2017/06/logo.pngOśrodek Szkoleń i Informacji Effecthttps://effect.edu.pl/wp-content/uploads/2017/06/logo.png200px200px
Lean Management – odchudzone zarządzanie jest sprawdzonym sposobem na skuteczne funkcjonowanie i zarządzanie firmą. Jest wdrożone w wielu organizacjach na całym świecie, czego wynikiem jest znaczne obniżenie kosztów oraz uelastycznienie reakcji firm na potrzeby klientów, co wpłynęło na osiągnięcie przewagi konkurencyjnej.
Podczas szkolenia uczestnicy będą mogli wypróbować narzędzia takie jak 5S, praca standaryzowana, wizualizacja, kanban, SMED, TPM, odchudzone planowanie. Wszystko zostanie zilustrowane przejrzystą grą symulacyjną, która w oczywisty sposób pokazuje korzyści z wdrożenie LM.
CELE I KORZYŚCI Z UDZIAŁU W SZKOLENIU:
Dzięki udziałowi w szkoleniu uczestnicy:
PROGRAM SZKOLENIA:
I. Lean Management – działania ukierunkowane na budowanie i doskonalenie efektywnej organizacji (podniesienie jakości produktów – obniżenie kosztów produkcji)
Pojęcie strat w organizacji
Jak skutecznie sobie radzić ze stratami w procesie produkcji
Ćwiczenie:
5 głównych strat – diagnozowanie występujących strat i ich przyczyn na własnym stanowisku pracy – warsztaty grupowe
II. Techniki Lean Management – omówienie głównych metod i rozwiązań, inspirowanie do zmian
5S – kluczowa rola wizualizacji stanowiska pracy
Ćwiczenie:
Symulacja 5 S w praktyce – warsztaty grupowe
Standaryzacja pracy
SMED metoda redukcji czasu przezbrojenia maszyn – wskazanie możliwych usprawnień pracy
Ćwiczenie:
Symulacja SMED – gra zadaniowa
TPM i Standaryzacja metoda prowadząca do ograniczenia awaryjności parku maszynowego, podniesienia jego wydajności i zwiększenia dostępności
Ćwiczenie:
Symulacja TPM i Standaryzacja – gra zadaniowa
KANBAN Jak synchronizować przepływ materiałów produkcyjnych z tempem pracy ostatniego stanowiska?
Ograniczanie gromadzenia nadmiaru surowców
Ćwiczenie:
Gra K3E warsztaty grupowe na przykładzie gry symulacyjnej polegające na praktycznym zademonstrowaniu wykorzystania omówionych technik i zasad LEAN Manufacturing, wykształcenie właściwego podejścia do zmian i radzenia sobie z nimi, budowanie umiejętności pracy w zespole oraz wykorzystania zdobytej wiedzy
III. Przykłady wdrożeń LM
Prezentacja i omówienie skutecznych wdrożeń na przykładach zaczerpniętych z bogatej praktyki wykładowcy (przemysł wydobywczy, samochodowy, spożywczy, kolejowy, przetwórstwa tworzyw sztucznych, stolarka otworowa i inne)
Błędy popełniane przy wdrażaniu, na co położyć szczególny nacisk podczas wdrażania LM
Ćwiczenie:
Warsztaty grupowe: na co zwracać uwagę przy wdrażaniu LM, zastosowanie omówionych metod na przykładach wskazanych przez uczestników, jak unikać błędów podczas wdrażanie, jak doskonalić wdrożenia już funkcjonujące w praktyce.
WYKŁADOWCĄ NA SZKOLENIU BĘDZIE:
Tomasz Król
Przewodniczący Rady Programowej Instytutu Doskonalenia Produkcji, ekspert w dziedzinie wdrażania Lean Management, konsultant, trener i autor programów szkoleniowych w obszarze zarządzania produkcją. Wykładowca studiów podyplomowych Lean Management w Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu i Wyższej Szkoły Europejskiej im. Ks. Józefa Tischnera w Krakowie.
Posiada dwudziestoletnie doświadczenie w stosowaniu filozofii Lean Management, prowadzi szkolenia z zakresu technik i narzędzi lean.
Doświadczenie biznesowe zdobywał w przemyśle motoryzacyjnym jako ekspert pracy standaryzowanej według metodyki General Motors.
Przeprowadził ponad 250 projektów edukacyjnych i doradczych.
Autor i animator gier symulacyjnych dotyczących optymalizacji procesów produkcyjnych.
Od 2002 roku wdraża autorskie rozwiązania w przedsiębiorstwach przemysłu spożywczego, samochodowego, kolejowego, ciężkiego, wydobywczego, chemicznego, tworzyw sztucznych oraz drzewnego. Specjalizuje się w metodyce Kaizen, tworzeniu wskaźników pomiaru procesów produkcyjnych, technice SMED i TPM, a także standaryzacji pracy.
Ma na swoim koncie wdrożenia autorskich rozwiązań między innymi dla: Scania Production Słupsk S.A., Kirchhoff Polska Sp. z o.o., Hutchinson Poland Sp. z o.o., TRW Braking Systems Polska Sp. z o.o., BorgWarner Poland Sp. z o.o., HUF Polska Sp. z o.o., Delphi Krosno, RABEN Transport Sp. z o.o., KGHM Polska Miedź S.A. Oddział Huta Miedzi Głogów, Przedsiębiorstwo Budowy Kopalń PeBeKa S.A., PESA Pojazdy Szynowe S.A., NUTRICIA Zakłady Produkcyjne Sp. z.o.o., Cadbury Wedel Sp. z o. o., Wagony Świdnica S.A., FAM S.A., POCH S.A., Porta KMI Poland Sp. z o.o., Victaulic Polska, Kopex S.A.
Autor warsztatów:
METODY PROWADZENIA WARSZTATÓW:
Praktyczne, ponieważ szkolimy ze standardów i procedur łatwych do wykorzystania w codziennej pracy. Warsztaty są zgodne z oczekiwaniami Klientów i realiami Jego branży.
Konkretne, ponieważ skupiamy się na tym, co Uczestnikom szkoleń oraz Firmom Klientów może przynieść największe korzyści w krótkim i średnim okresie. Większość czasu na szkoleniu poświęcona jest na wykonywanie praktycznych ćwiczeń i zadań.
Najczęściej stosowane formy:
mini-wykłady, praca w grupach, gry symulacyjne, burza mózgów, studia przypadków, scenki sytuacyjne, dyskusje
SZKOLENIE ADRESOWANE JEST DO:
ZAPYTAJ O TERMIN SZKOLENIA
KARTA ZGŁOSZENIA
OŚWIADCZENIE ZW. Z VAT
KONSULTANT
KINGA LALKO-SMOŁKA
KOORDYNATOR DZIAŁU SZKOLEŃ OTWARTYCH
tel: +48 32 33 55 150
mobile: +48 662 297 689
e-mail: effect@effect.edu.pl
AGNIESZKA WALAS
SPECJALISTA DS. SZKOLEŃ OTWARTYCH
tel: +48 32 33 55 153
mobile: +48 608 577 231
e-mail: effect@effect.edu.pl
OPINIE KLIENTÓW
"Szczerze polecam szkolenie menedżerom, kierownikom firm oraz jednostek organizacyjnych, właścicielom firm. Wiedza zdobyta na szkoleniu ułatwia zrozumienie kondycji finansowej firmy oraz wpływ komórek na tę kondycję".
"Wysoki poziom merytoryczny szkolenia. Ciekawe, dynamiczne zajęcia szkoleniowe. Sympatyczny opiekun grupy".
Newsletter
BĄDŹ NA BIEŻĄCO
z informacjami o naszych projektach rozwojowych, spotkaniach, ofertach specjalnych.