http://144.76.189.48/pdf-new.php?url=https://effect.edu.pl/szkolenia-dla-dzialu-zakupow/reklamacje-do-dostawcow?date=80143

Reklamacje do dostawców w B2B – skuteczne egzekwowanie warunków współpracy

– jak dochodzić warunków umów w procesie reklamacyjnym? – złote zasady postępowania gdy stawką są czas, pieniądze i ciągłość produkcji

Twój dostawca spóźnia się z zamówieniami?
Dostawy przychodzą niekompletne albo niezgodne z ustaleniami?
Produkcja zgłasza problemy z jakością, a terminy gonią?

W obrocie B2B reklamacja to proces, w którym każde słowo, termin i forma mają znaczenie.

Jeden błąd – zbyt późna reakcja, niewłaściwa forma zgłoszenia, źle dobrany argument – mogą zamknąć drogę do dochodzenia roszczeń i kosztować firmę realne straty, przestoje oraz napięte relacje z kluczowym dostawcą.

  • Jak zgłosić reklamację do dostawcy i nie zamknąć sobie drogi do dalszych roszczeń?
  • Jakie błędy popełniane na początku reklamacji mogą kosztować firmę utratę roszczeń?
  • Co zrobić, gdy działanie dostawcy odbiega od ustaleń, a umowa nie jest jednoznaczna?
  • Jak reagować, gdy dostawca ignoruje wagę problemu lub gra na czas?
  • Co zrobić, gdy dostawca nie odpowiada na reklamację?
  • Jak się bronić w sytuacji odmowy uznania reklamacji?
  • Jak negocjować z dostawcą w procesie reklamacyjnym, nie tracąc pozycji?
  • Jak zabezpieczyć dowody i komunikację, aby nie osłabić swojej pozycji w ewentualnym sporze?

Na wszystkie pytania odpowie doświadczony prawnik, którego kancelaria aktywnie wspiera organizacje w porządkowaniu i zabezpieczaniu procesów zakupowych oraz reklamacyjnych. 

Czego uczymy na szkoleniu?

Dowiesz się jak prowadzić reklamacje z dostawcami (B2B) na każdym etapie i:

  • nie stracić prawa do roszczeń przez błąd formalny lub niedochowanie terminu,

  • zabezpieczyć interes firmy, nawet gdy umowa nie jest idealna,

  • nie eskalować konfliktu niepotrzebnie, ale też nie dać się zbyć,

  • reagować adekwatnie do wagi problemu biznesowego,

  • utrzymać relację z dostawcą, jeśli jest to możliwe i opłacalne.

Jak pracujemy podczas szkolenia?

Podczas szkolenia przechodzisz cały proces reklamacyjny krok po kroku – od pierwszego sygnału problemu, przez komunikację z dostawcą, aż po możliwe scenariusze dalszych działań.

Przećwiczysz:

  • różne formy komunikacji – telefoniczną, mailową, bezpośrednią oraz formalne pisma,

  • reakcje adekwatne do skali problemu,

  • wykorzystanie zapisów umownych i rękojmi (KC) w praktyce,

  • bezpieczne dokumentowanie działań, które chroni firmę na wypadek sporu.

Co zyskują uczestnicy po szkoleniu?

Po szkoleniu uczestnicy wychodzą z konkretnymi, gotowymi do użycia narzędziami, które mogą zastosować od razu w swojej pracy przy reklamacjach do dostawców.

Uczestnicy uczą się m.in.:

  • jak prawidłowo zgłaszać wady i niezgodności,

  • jakich terminów i form należy bezwzględnie dochować,

  • jak wykorzystywać zapisy umowne w procesie reklamacyjnym,

  • jak przygotować stanowisko reklamacyjne i odpowiedź dostawcy,

  • jak ograniczać ryzyko sporów i strat finansowych,

  • jak chronić interes firmy, nie niszcząc relacji biznesowych.

To szkolenie przygotowaliśmy dla osób, które nie są prawnikami, ale na co dzień odpowiadają za współpracę z dostawcami i muszą reagować szybko, zdecydowanie i bezpiecznie – pod presją produkcji, terminów i przełożonych, sprzedawców, klientów.


uczestnicy szkolenia Reklamacje z dostawcami wybrali również:

Szkolenie Mistrzowska obsługa klienta – Sprawdź

ORGANIZACJA

Wybierz termin szkolenia:

CELE I KORZYŚCI

Reklamacje do dostawców – cele i korzyści:

 

PROGRAM

Szkolenie Reklamacje do dostawców – program:

Reklamacja do dostawcy jako narzędzie ochrony ciągłości operacyjnej i interesów firmy

  • reklamacja B2B jako element ochrony interesów firmy, a nie „ostatnia deska ratunku”,
  • konsekwencje braku reakcji lub zbyt miękkiego podejścia do dostawcy,
  • reklamacja jako moment testujący realną wartość umowy,
  • gdzie firmy tracą pieniądze w procesach reklamacyjnych — najczęstsze błędy.

Efekt: uczestnicy zaczynają traktować reklamację jako narzędzie wpływu i zabezpieczenia biznesu.

Skąd biorą się problemy z dostawcami i jak je klasyfikować

  • typowe źródła reklamacji na kolejnych etapach współpracy z dostawcą,
  • różnica między problemem operacyjnym a naruszeniem warunków umowy,
  • odpowiedzialność dostawcy a okoliczności niezależne,
  • kiedy reagować natychmiast, a kiedy budować dokumentację.

Jak zgłosić reklamację i nie zniszczyć relacji handlowej

  • balans między stanowczością a współpracą,
  • jak komunikować oczekiwania bez eskalacji konfliktu,
  • co robić, gdy dostawca bagatelizuje problem lub „gra na czas”,
  • jak reagować na brak odpowiedzi i przeciąganie sprawy,
  • jak zachować profesjonalną pozycję w relacji asymetrycznej (mały odbiorca – duży dostawca).

Negocjacyjny charakter reklamacji do dostawcy

  • reklamacja jako proces negocjacyjny, a nie jednorazowe pismo,
  • budowanie strategii działania w zależności od:
    – skali dostawcy,
    – znaczenia relacji biznesowej,
    – dostępności alternatyw,
    – skutków finansowych problemu,
    – pięć podejść do negocjacji w sytuacji konfliktu interesów,
    – strategia „wygrana–wygrana” w realnych warunkach biznesowych.

Dwie płaszczyzny wpływu na dostawcę

Argumenty twarde (merytoryczne):

  • zapisy umowne, normy, parametry, specyfikacje,
  • dane liczbowe, protokoły, raporty, dokumentacja jakościowa.

Argumenty miękkie (psychologiczne):

  • konsekwencja, asertywność, determinacja,
  • zarządzanie emocjami i presją czasu,
  • budowanie pozycji negocjacyjnej.

Case: jak działać wobec dostawcy o pozycji dominującej.

Ramy prawne reklamacji B2B – co naprawdę Cię chroni

  • kiedy zgłoszenie spełnia wymogi formalne reklamacji,
  • ryzykowne interpretacje zapisów umownych,
  • najczęstsze pułapki wynikające z Kodeksu cywilnego,
  • relacja między umową B2B a rękojmią,
  • jak świadomie korzystać z zapisów ograniczających odpowiedzialność.

Proces reklamacyjny krok po kroku – od faktów do roszczeń

  • sprawdzenie towaru i dokumentowanie nieprawidłowości,
  • zgłoszenie wady w odpowiednim czasie i formie,
  • precyzyjne formułowanie żądań,
  • kwestie logistyczne i dowodowe,
  • dochodzenie rekompensaty za straty i utracone korzyści.

Gradacja reakcji – jak stopniować nacisk na dostawcę

  • pierwszy kontakt i przygotowanie do rozmowy,
  • rozmowa telefoniczna jako narzędzie otwarcia procesu,
  • e-mail jako potwierdzenie ustaleń i zabezpieczenie dowodowe,
  • formalne wezwanie do usunięcia nieprawidłowości,
  • reklamacja pisemna jako narzędzie nacisku,
  • odwołanie od decyzji negatywnej i dalsze kroki.

Profesjonalne pisma reklamacyjne w B2B

  • struktura skutecznego wezwania reklamacyjnego,
  • jasne określanie oczekiwań i terminów,
  • sposób wyliczania strat i roszczeń,
  • język stanowczy, ale bezpieczny prawnie,
  • argumentacja oparta na faktach i konsekwencjach biznesowych.

Warsztat: praca na realnym scenariuszu.

Taktyki negocjacyjne dostawców i jak na nie reagować

  • rozpoznawanie technik opóźniania i „rozmiękczania”,
  • reagowanie na presję czasu i pierwsze oferty,
  • stopniowanie ustępstw,
  • budowanie determinacji i konsekwencji,
  • wykorzystanie zasad wywierania wpływu w praktyce.

Narzędzia gotowe do użycia po szkoleniu

Uczestnicy otrzymują: 

  • model maila potwierdzającego ustalenia,
  • wzór formalnego wezwania do usunięcia wady,
  • przykładową reklamację B2B,
  • wzór odwołania od decyzji odmownej.

Zasady skutecznego działania w reklamacjach do dostawców

  • kluczowe reguły, które zwiększają skuteczność reklamacji,
  • najczęstsze błędy po stronie odbiorcy.
WYKŁADOWCA

Trenerem szkolenia reklamacje do dostawców będzie:

Radczyni prawna | Trenerka szkoleń prawnych i biznesowych

z wieloletnim doświadczeniem w doradztwie prawnym dla firm oraz prowadzeniu szkoleń dla biznesu. Specjalizuje się w prawie kontraktów, relacjach B2B oraz praktycznych aspektach odpowiedzialności kontraktowej. Na co dzień wspiera organizacje w bezpiecznym prowadzeniu współpracy z dostawcami, skutecznym egzekwowaniu roszczeń oraz ograniczaniu ryzyk prawnych w działalności operacyjnej.

W pracy szkoleniowej łączy perspektywę prawnika-praktyka z realnymi problemami działów zakupów, jakości, logistyki i osób odpowiedzialnych za zarządzanie umowami. Szkolenia opiera na rzeczywistych sytuacjach, dokumentach i decyzjach, z którymi firmy mierzą się w relacjach z kontrahentami.

W ramach szkoleń porusza m.in.:

  • reklamacje u dostawców w relacjach B2B,

  • rękojmię i gwarancję w obrocie profesjonalnym,

  • odpowiedzialność kontraktową stron umowy,

  • skuteczne formułowanie roszczeń i odpowiedzi reklamacyjnych,

  • analizę zapisów umownych pod kątem reklamacji i sporów,

  • najczęstsze błędy formalne popełniane przez firmy,

  • przygotowanie organizacji do sporów z dostawcami.

Szkolenia prowadzi w sposób praktyczny, z naciskiem na analizę przypadków, dokumentów i realnych decyzji biznesowych.

Doświadczenie zawodowe i doradcze

W ramach prowadzonej kancelarii od lat aktywnie wspiera przedsiębiorstwa w porządkowaniu i zabezpieczaniu procesów zakupowych oraz reklamacyjnych. Przygotowywała i wdrażała procedury zakupowe, procedury reklamacyjne oraz standardy współpracy z dostawcami, dostosowane do specyfiki branży, skali działalności i struktury organizacyjnej klientów.

Opracowywała wzory umów handlowych, klauzule zabezpieczające interesy kupującego, regulaminy współpracy z kontrahentami, a także dokumenty wspierające skuteczne dochodzenie roszczeń w relacjach B2B. Na co dzień zajmuje się również analizą umów, dokumentacji kontraktowej i korespondencji reklamacyjnej, identyfikując ryzyka prawne oraz możliwe scenariusze działania.

Jej doświadczenie obejmuje współpracę z klientami z różnych branż i o różnej skali działalności – od dużych organizacji i liderów rynkowych, przez firmy średniej wielkości, po małe i rozwijające się przedsiębiorstwa. Dzięki temu w szkoleniach potrafi odnieść się zarówno do złożonych struktur korporacyjnych, jak i do praktycznych problemów firm operacyjnych, które muszą szybko i skutecznie reagować na nieprawidłowości po stronie dostawców.

Styl pracy trenerskiej

  • praktyczne podejście oparte na doświadczeniu doradczym,

  • jasny i zrozumiały język prawniczy,

  • koncentracja na decyzjach, ryzykach i konsekwencjach,

  • praca na rzeczywistych dokumentach i case’ach,

  • możliwość omawiania sytuacji z własnej organizacji.

Specjalizuje w szkoleniach z zakresu procesów reklamacyjnych, tworzenia wzorów odpowiedzi na reklamacje.

Od 15 lat wdraża w firmach standardy obsługi klienta z uwzględnieniem trudnych sytuacji reklamacyjnych, prowadzi audyt procedur reklamacyjnych. 

Zrealizował szkolenia m.in. dla pracowników największych firm w Polsce:
PGE – Elektrociepłownia ZIELONA GÓRA SA
KONTAKT SIMON S.A.
ORLEN S.A.
ORLEN Eko Sp. z o.o.
ORLEN ADMINISTRACJA Sp. z o.o.
ICB Pharma Sp. z o.o.
KGHM Metraco S.A.
BASF Catalysts Polska Sp.z o.o.
Rafineria Gdańska Sp.z o.o. – LOTOS Asfalt Sp. z o.o.
Laboratorium Kosmetyków Naturalnych Farmona Sp. z o.o.
Powszechny Zakład Ubezpieczeń SA
Polskie Koleje Państwowe S.A. Centrala
FERRERO Polska Sp. z o.o.
ZENTIS POLSKA Sp. z o.o.
Przedsiębiorstwo Produkcji Farmaceutycznej Hasco-Lek S.A.
Stock Polska Sp. z o.o.
Urząd Dozoru Technicznego
Brembo Poland Spółka z o.o.
Cukiernia MISTRZA JANA Sp. z o.o.
ADIENT SEATING POLAND Sp. z o.o. Oddział w Bieruniu
KIRCHHOFF Polska Sp. z o.o.

METODY

Reklamacje do dostawców – metody szkolenia:

Uczestnicy treningu biorą aktywny udział w symulacjach, grach, dzięki którym uczą się nowych umiejętności. Osoby szkolone będą analizować przypadki konkretnych reklamacji i rozwiązywać problemy.

• ćwiczenia praktyczne
• analiza przypadków (konkretnych sytuacji zgłoszonych przez Uczestników)
• mini wykłady
• rozwiązywanie problemów.

ADRESACI

Reklamacje do dostawców – szkolenie adresujemy do:

kupców, pracowników działu inwestycji i zamówień publicznych, logistyki i produkcji, osób zaangażowanych w procesy zakupowe w organizacji

Oceny uczestników wcześniejszej edycji szkolenia reklamacje do dostawców:

POZIOM PRZYGOTOWANIA WYKŁADOWCY DO ZAJĘĆ:
98%
ZAANGAŻOWANIE WYKŁADOWCY W PROWADZENIE SZKOLENIA
98%
UMIEJĘTNOŚĆ PRZEKAZYWANIA WIEDZY PRZEZ WYKŁADOWCĘ:
99%

MIEJSCE SZKOLENIA

25.05.2026 Szkolenie online
890 ZŁ (NETTO)
24.07.2026 Szkolenie online
890 ZŁ (NETTO)

KARTA ZGŁOSZENIA

OŚWIADCZENIE ZW. Z VAT

    KONSULTANT


    JOANNA KUŚ
    Specjalista ds. szkoleń otwartych

    tel: +48 32 33 55 150
    mobile: +48 608 577 231
    e-mail: effect@effect.edu.pl

    NATALIA TREFLER
    Specjalista ds. szkoleń otwartych

    tel: +48 32 33 55 153
    mobile: +48 662 297 689
    e-mail: effect@effect.edu.pl

    OPINIE KLIENTÓW


    • "Szkolenie przeprowadzone w sposób profesjonalny. Wysoki poziom wiedzy wykładowcy oraz odpowiednia jakość merytoryczna otrzymanych materiałów dydaktycznych. Myślę, że zdobyta wiedza będzie wykorzystywana w mojej pracy".

      Powiatowy Urząd Pracy Patrycja
    • "Szkolenie bardzo profesjonalne oraz rzetelnie przygotowane. Temat wyczerpujący w pełni. Na wszystkie pytania została udzielona wyczerpująca odpowiedź. Serdecznie polecam".

      Forbis Sp. z o.o. Krystyna

    Newsletter


    BĄDŹ NA BIEŻĄCO

    z informacjami o naszych projektach rozwojowych, spotkaniach, ofertach specjalnych.

      Wyrażam zgodę na otrzymywanie na podany adres [...] poczty elektronicznej informacji handlowych od OSiI EFFECT z siedzibą w Gliwicach, ul. Kozielska 137D, zgodnie z obowiązującym prawem polskim.

      Administratorem podanych w formularzu danych osobowych [...] jest OSiI EFFECT. Dane osobowe będą przetwarzane w celu marketingu produktów i usług przez OSiI EFFECT. Podanie danych osobowych jest dobrowolne. Posiadają Państwo prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz ich poprawiania. Państwa dane nie będą udostępniane innym odbiorcom.