In Akademia Menedżera, HR / Kadry
http://144.76.189.48/pdf-new.php?url=https://effect.edu.pl/szkolenia-kursy-hr-kadry/rekrutacja-pracownikow-marketing-rekrutacyjny-ogloszenie-o-prace

Szkolenie rekrutacja pracowników 4.0. Moc słów w komunikacji z kandydatami. Marketing rekrutacyjny – Copywriting i Employer Branding w HR

– jak pozyskać najlepszych kandydatów, kreować pożądany wizerunek pracodawcy i wygrać walkę o talenty. Inspiracje, porady, wskazówki i gotowe szablony, które od zaraz możesz wykorzystać podczas rekrutacji.

I Ty możesz skutecznie rekrutować najlepszych pracowników!
Postaw na marketing rekrutacyjny, który trafia do serc Kandydatów i wywołuje apetyt czytania!
Zacznij tworzyć magnetyczne treści, skuteczne oferty pracy, które od razu wpadną w oko Odbiorców!
Sprawdź jakie komunikaty zachęcają do aplikowania, co działa, a czego kategorycznie się wystrzegać!
Wyróżnij się w tłumie postów rekrutacyjnych na FB, Linkedin i portalach rekrutacyjnych!
Poznaj przydatne formuły copywriterskie, makiety i wzory tekstów, które zastosujesz od zaraz podczas rekrutacji!

Skup uwagę najlepszych z najlepszych i spraw by właśnie Twoje ogłoszenie przyciągnęło najwięcej wartościowych aplikacji!
Poznaj język korzyści w rekrutacji, zacznij tworzyć skuteczniejsze teksty rekrutacyjne!
Przełącz sztampową korpo-gadkę na konwersyjną komunikację Human to Human. 

Jak?
Spotkaj się z najlepszym trenerem copywritingu, strategiem komunikacji, który zrealizował ponad 500 projektów dla gigantów i mikro-marek i od blisko 15 lat tworzy teksty na strony internetowe oraz scenariusze reklam TV!

Weź udział w szkoleniu pełnym inspiracji, porad, wskazówek i przykładów, które od zaraz możesz wykorzystać podczas rekrutacji.

Podczas szkolenia trener:

podpowie jak dotrzeć do najcenniejszych kandydatów na rynku,
zarazi Cię pasją pisania porywających tekstów i ogłoszeń rekrutacyjnych językiem przyjaznym dla kandydatów,
zaprezentuje najlepsze praktyki w pisaniu inspirujących postów rekrutacyjnych,
doradzi jak skutecznie komunikować się z kandydatami, prezentować wymagania i obowiązki,
przekaże jak formułować treści związane z wynagrodzeniem, premiami, benefitami i innymi motywatorami,
przedstawi skuteczne narzędzia i techniki m.in. 10 wzorów krótkich reklam rekrutacyjnych na banery, posty i inne formaty

A potem… ćwiczenia i praktyka pod czujnym okiem Eksperta, który prowadzi szkolenia organizowane przez największe portale rekrutacyjne!
Weźmiesz udział w sporej dawce ćwiczeń redakcyjnych, poznasz dobre praktyki, przeanalizujesz moc języka korzyści i zyskasz przewagę rekrutacyjną.

Zapewnij większy spływ aplikacji z wielu źródeł!

Co daje udział w szkoleniu rekrutacja 4.0?

Podczas treningu rekrutacja pracowników 4.0 nauczysz się tworzyć skuteczne reklamy rekrutacyjne, oferty pracy, newslettery, posty w SM oraz teksty typu „O firmie” oraz „Kariera”.


uczestnicy szkolenia rekrutacja 4.0 wybrali również:

Szkolenie Stres i wypalenie zawodowe oraz kontrola emocji w pracy menedżera – sprawdź

ORGANIZACJA

Wybierz termin szkolenia:

Przydatne informacje organizacyjne:

25 marca 2024r. – szkolenie online

Wymagania sprzętowe:

  • W celu prawidłowego i pełnego korzystania ze szkolenia należy posiadać urządzenie (komputer, laptop lub smartfon) z dostępem do Internetu, kamerą i mikrofonem.
  • Proste, intuicyjne uruchamianie szkolenia na urządzeniach.
  • Po rejestracji na szkolenie wszystkie kwestie techniczne będą Państwu przesłane drogą mailową.

Harmonogram godzinowy:

Zaplanuj czas na szkolenie w godzinach 8:30-15:30.
8.00 – 8.30
Logowanie do platformy i sprawdzanie ustawień

Cena szkolenia wynosi 790 zł netto.
Do podanej kwoty zostanie doliczony VAT w wysokości 23%.

Dla instytucji budżetowych i firm, które finansują szkolenie w ponad 70% z środków publicznych, istnieje możliwość wystawienia faktury VAT ze stawką zwolnioną. Aby uzyskać taką fakturę należy przesłać do nas oświadczenie o finansowaniu usługi szkoleniowej ze środków publicznych.

Cena szkolenia obejmuje: udział w szkoleniu z ćwiczeniami, materiały szkoleniowe w wersji pdf, elektroniczny certyfikat o podwyższeniu kwalifikacji zawodowych.
OSiI Effect nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe objęte są prawami autorskimi.

CELE I KORZYŚCI

Rekrutacja pracowników 4.0 – korzyści z udziału w szkoleniu:

poznasz unikalne, autorskie, wypracowane przez trenera narzędzia, zwiększające trafność rekrutacji na różne stanowiska pracy.

PROGRAM

Szkolenie rekrutacja pracowników 4.0 – program:

Jak napisać atrakcyjne ogłoszenie o pracy pozbawione frazesów?
Korpo-gadka i zimna komunikacja vs. przyjazna komunikacja Human to Human (H2H)
Będzie o tym, jak zbudować przyjazny wizerunek pracodawcy, czego szukają kandydaci w ogłoszeniach i jak koncentrować uwagę, jak unikać frazesów, sztampy.

  • Kandydaci tego nie lubią! – przegląd frazesów rekrutacyjnych
  • 1- informacji „O firmie”, których oczekują Kandydaci
  • Dopasowanie języka i stylistyki do preferencji Kandydatów – zmień nudny przekaz w barwną narrację!
  • Zasady profesjonalnej i przyjaznej komunikacji H2H
  • Treści, które odzwierciedlają biznesowe DNA firmy

Język korzyści w rekrutacji – jak koncentrować uwagę Kandydatów?
Dostaniesz pakiet sprawdzonych narzędzi, rozwiązań i rekomendacji

  • Ćwiczenia na intuicję
  • Język cech i zalet kontra konkretyzacja korzyści
  • Mikro-strategia (Insight + benefits + Reasons to Believe)
  • Język korzyści w opisach wartość i benefitów
  • Onbording – jak go prezentować?
  • Obrazowy język korzyści (scenkowanie)
  • Ćwiczenia redakcyjne z analizą

Przejrzystość treści rekrutacyjnych – potęga Eye trackingu
Jak koncentrować wzrok Kandydatów i wywoływać apetyt czytania?

  • Niezawodne techniki pro-fiksacyjne
  • Zasada 3×1 i Power Writing
  • Model AIDA wpisany w diagram Gutenberga (jak planować układ treści)
  • Potęga punktorów i zyskiwanie przewagi rekrutacyjnej

Krótkie reklamy rekrutacyjne – przydatne wzory, dzięki którym od ręki stworzysz skuteczne teksty, których właśnie potrzebujesz

  • 10 wzorów krótkich reklam rekrutacyjnych na banery, posty i inne formaty
  • Ćwiczenie redakcyjne z analizą

    Newslettery rekrutacyjne i w komunikacji wewnętrznej

    • 4 wzory Newsletterów, które będziesz miał pod ręką w każdej chwili
    • Ćwiczenie redakcyjne z analizą

    Jak tworzyć przekonujące oferty pracy?

    • Najczęściej popełniane błędy w ofertach pracy
    • Sekwencyjny układ
    • Dobre praktyki redakcyjne, ćwiczenia z analizą

    Bierzemy na warsztat zakładkę „Kariera”, „Praca” w oparciu o model AIDA
    Czy wiesz, że 60% Kandydatów szuka informacji o firmie na stronie „Kariera”?
    Zadbaj o atrakcyjność treści, wzorową optymalizację. Reklamuj firmę potencjalnym talentom.

    • Zasada planowania treści
    • Przykład poglądowy
    • Ćwiczenie redakcyjne z analizą

    Posty w rekrutacji i Employer Branding

    • 5 inspiracji: od Storytellingu, po Real Time Marketing (RTM)
    WYKŁADOWCA

    Trening rekrutacja pracowników 4.0 poprowadzi:

    Strateg komunikacji, kreatywny copywriter, 100%-owy praktyk. Na co dzień planuje i realizuje kampanie dla wielkich korporacji oraz małych i średnich przedsiębiorstw. Zajmuje się grywalizacją i Employer Brandingiem. Od 10 lat dzieli się specjalistyczną wiedzą jako trener copywritingu. Pracuje dla największych portali rekrutacyjnych Pracuj.pl, eRecruiter. Przekazuje skomplikowaną wiedzę w przyjazny i zrozumiały sposób. Zawsze doskonale przygotowany, uśmiechnięty, nastawiony na potrzeby klienta.

    Pracował na sukces firm m.in.:
    Grupa pracuj
    Allegro
    Santander Bank Polska
    ING Bank Śląski
    Millennium Leasing
    BNP Paribas
    Comarch
    Siemens
    Decathlon
    Jysk
    Medicover
    Federal Mogul
    Uniwersytet Warszawski
    Politechnika Rzeszowska
    EY
    Panasonic
    Plus
    Ceneo.pl
    Cergill
    Brembo
    Poczta Polska
    Future Processing

    METODY

    rekrutacja pracowników 4.0 – metody szkolenia:

    Przykłady, symulacje, dobre praktyki i ćwiczenia redakcyjne

    ADRESACI

    Skuteczny łowca talentów – rekrutacja pracowników – do kogo adresujemy szkolenie?:

    • Członków Zarządu ds. Personalnych
    • Dyrektorów i Kierowników ds. Personalnych
    • Szefów Wydziałów
    • Właścicieli Firm
    • Kierowników ds. Rekrutacji
    • Kierowników ds. Ocen i Rozwoju
    • HR Menedżerów,
    • Specjalistów odpowiedzialnych za proces planowania, naboru i selekcji personelu
    • Firmy rekrutacyjne

    Oceny uczestników wcześniejszej edycji szkolenia rekrutacja pracowników 4.0:

    POZIOM PRZYGOTOWANIA WYKŁADOWCY DO ZAJĘĆ:
    98%
    ZAANGAŻOWANIE WYKŁADOWCY W PROWADZENIE SZKOLENIA
    95%
    UMIEJĘTNOŚĆ PRZEKAZYWANIA WIEDZY PRZEZ WYKŁADOWCĘ:
    98%

    MIEJSCE SZKOLENIA

    Hotel Focus*** Łódź

    Hotel Focus*** Łódź

    25.03.2024 Szkolenie online
    790 ZŁ (NETTO)
    23.02.2024 Szkolenie online
    790 ZŁ (NETTO)

    KARTA ZGŁOSZENIA

    OŚWIADCZENIE ZW. Z VAT

      KONSULTANT


      KINGA LALKO-SMOŁKA
      KOORDYNATOR DZIAŁU SZKOLEŃ OTWARTYCH

      tel: +48 32 33 55 150
      mobile: +48 662 297 689
      e-mail: effect@effect.edu.pl

      AGNIESZKA WALAS
      SPECJALISTA DS. SZKOLEŃ OTWARTYCH

      tel: +48 32 33 55 153
      mobile: +48 662 297 689
      e-mail: effect@effect.edu.pl

      OPINIE KLIENTÓW


      • "Szkolenie przeprowadzone w sposób profesjonalny. Wysoki poziom wiedzy wykładowcy oraz odpowiednia jakość merytoryczna otrzymanych materiałów dydaktycznych. Myślę, że zdobyta wiedza będzie wykorzystywana w mojej pracy".

        Powiatowy Urząd Pracy Patrycja
      • "Szkolenie bardzo profesjonalne oraz rzetelnie przygotowane. Temat wyczerpujący w pełni. Na wszystkie pytania została udzielona wyczerpująca odpowiedź. Serdecznie polecam".

        Forbis Sp. z o.o. Krystyna

      Newsletter


      BĄDŹ NA BIEŻĄCO

      z informacjami o naszych projektach rozwojowych, spotkaniach, ofertach specjalnych.

        Wyrażam zgodę na otrzymywanie na podany adres [...] poczty elektronicznej informacji handlowych od OSiI EFFECT z siedzibą w Gliwicach, ul. Kozielska 137D, zgodnie z obowiązującym prawem polskim.

        Administratorem podanych w formularzu danych osobowych [...] jest OSiI EFFECT. Dane osobowe będą przetwarzane w celu marketingu produktów i usług przez OSiI EFFECT. Podanie danych osobowych jest dobrowolne. Posiadają Państwo prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz ich poprawiania. Państwa dane nie będą udostępniane innym odbiorcom.